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趙莊煤業以“零容忍”態度 亮劍毒品絕不手軟

發布時間:2019-12-06 來源:趙莊煤業 作者:趙宣

進入四季度,趙莊煤業結合年終歲末礦區治安形勢特點,按照省、市公安機關部署開展打擊咖啡因違法犯罪專項行動方案要求,由趙莊派出所、保衛科組建亮劍除毒小分隊,出重拳、嚴打擊,加大對礦區駐礦單位、外包隊組駐地、貨運司機及社會閑散人員等涉毒高危群體的巡邏查控、集中整治工作,有力地消除了危害社會穩定的“毒瘤”。

2019年11月29日,該礦亮劍除毒小分隊在對轄區宏圣礦建職工宿舍進行清查時,在一宿舍內發現部分吸毒工具及咖啡因殘留物,經對該宿舍職工王某、馬某進行審訊、尿檢后,二人承認了自己之前吸食咖啡因毒品的違法事實。日前,違法行為人王某、馬某均被依法處以行政罰款200元。該項禁毒“亮劍”行動有效凈化了礦區環境,受到了職工群眾的認可和贊譽。

今年以來,趙莊煤業以“零容忍”態度,堅持對涉毒問題“露頭就打”的原則,持續加強對公共場所、出租房屋的巡查管理力度,根據涉毒案件突出特點,組織專門人員不定期對重點區域進行明察暗訪,設卡點開展司機毒駕行為檢查,確保禁毒“從點抓起、從線加強、從面控制”。同時,依托各級各類媒體,加強禁毒方針政策宣傳力度,廣泛深入職工群眾講解毒品危害,毒品預防教育率達到100%;積極暢通對吸毒、販毒違法犯罪行為的舉報渠道,鼓勵職工群眾提供案件線索,全力營造雷霆掃毒、全民禁毒良好氛圍。

針對礦井遠離老區、周邊環境較為復雜實際,趙莊煤業積極構建綜治維穩集中管控、統一調度、全員聯動機制,將綜治維穩工作與安全生產同規劃、同部署、同檢查、同落實,為公司安全生產創造良好環境。通過嚴格執行維穩工作黨委書記負責制,形成“定期匯報、定期研判、定期通報、重點任務專項部署”的運行機制;加大視頻監控管理力度,在礦區所有辦公場所、工業廠區、主干街道、職工宿舍等場所實現視頻監控全覆蓋、治安防范無盲區;同時,組織派出所、保衛科扎實開展“警燈閃爍”和武裝巡邏,嚴格做到“白天見警力、晚上見警燈”,提升礦區治安防控能力。

在強化治安防范的同時,針對改革轉型期容易發生的工資分配、子女就業等矛盾問題,趙莊煤業及時分析研判職工思想動態,認真梳理信訪案件規律,制作張貼《趙莊煤業暢通職工訴求渠道意見收集聯系表》,對基層單位黨政正職進行輿情管理業務知識培訓,實行機關副隊級以上干部包保入隊制度;并積極投用輿情監控系統,實現矛盾糾紛、信訪輿情及時掌握、及時處置、內部化解、有效管控;持續強化礦區交通秩序整治,加強交通事故案例警示教育,提醒教育職工遵守交通規則,嚴禁酒后駕駛、超速駕駛、疲勞駕駛,確保出行安全;抓好電氣火災防控專項整治工作,認真開展各類消防安全檢查和專項整治,加大對重點消防隱患的督促整改,有效杜絕火災事故,以一系列扎實有效的舉措、務實高效的作風,全力確保礦區生產生活安全穩定。


責任編輯:劉磊
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